Пенсионная «минималка»: какая пенсия считается минимальной

Закон Украины предусматривает некоторые различия между минимальными пенсиями. Первая «минималка» привязана к прожиточному минимуму (1497 грн.). Также различают минимальную пенсию при полном стаже (1669,20 грн.).

Минимальный размер пенсии по возрасту определяется статьей 28 Закона Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».

Согласно первой части этой статьи, минимальная пенсия равна прожиточному минимуму, установленному для лиц, утративших трудоспособность (до 1 июля – 1497 грн., с 1 июля – 1564 грн.).

Все женщины со стажем не ниже 30 лет (а вышедшим на пенсию до 1 октября 2011 года – не меньше 20 лет) и мужчины, которые имеют не меньше 35 лет стажа (а вышедшим на пенсию до 1 октября 2011 года – не меньше 25 лет) могут рассчитывать на пенсию не ниже минимальной.

Вторая часть статьи 28 этого закона указывает: с 1 января 2018 года для лиц, достигших возраста 65 лет, минимальный размер пенсии по возрасту устанавливается в размере 40% минимальной заработной платы (сейчас размер такой пенсии составляет 1669,20 грн.). При этом у мужчин страховой стаж должен составлять не меньше 35 лет, а у женщин – 30 лет.

В указанных двух случаях требования разные. Во втором случае стажа нужно не менее 30-35 лет, независимо от того, когда человек вышел на пенсию, тогда как первый пункт предусматривает эти цифры могут быть другими для ряда пенсионеров – 20-25 лет.

Поэтому вам минимальная пенсия устанавливается согласно части первой указанной статьи, то есть на уровне прожиточного минимума (1497 грн.).

Как мы писали раньше, Пенсионный фонд Украины начал процесс перенесения информации о пенсионерах с бумажных носителей в электронную форму (ретроконверсию). Процесс оцифровки планируют завершить до 2024 года.

В частности, в Украине сейчас порядка 10 миллионов пенсионеров, дела которых переведут в электронную форму.

Этим процессом будут заниматься те же сотрудники фонда, которые есть сейчас – увеличения штата ПФУ не понадобится.