Досрочные пенсии по старости лицам, работавшим в плавсоставе

По действующему законодательству право на досрочное назначение трудовой пен­сии по старости в соответствии с подпунктом 9 пункта 1 статьи 27 Закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» имеют застрахованные лица, проработавшие (мужчины не менее 12 лет и 6 месяцев, женщины не менее 10 лет) в плавсоставе на судах морского, речно­го флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно рабо­тающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородно­го и внутригородского сообщения) и имеющие страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. При этом не имеет значения, какие работы выполняются судном. Это может быть перевоз­ка грузов, пассажиров или добыча, обработка рыбы и морепродуктов, прием готовой про­дукции на промысле, ледокольные и рейдовые работы, а также другие работы нетранспортно­го и нерыбохозяйственного характера, напри­мер научно-исследовательские.

Под плавсоставом понимается экипаж судна, состоящий из капитана, штурмана, механика, их помощников других лиц командного состава и лиц рядового состава, обеспечивающий управление, движение, живучесть и безопасность эксплуатации судна, обслуживающий как личный состав судна, так и пассажиров. В плавсостав, как правило, вклю­чаются лица, работающие на основании трудового договора, заключенного с судовладельцем.

Лица, работающие на судне без заключения трудового договора с судовладельцем и не состо­ящие в штате экипажа судна, входят в список лиц, находящихся на борту судна и не являются плавающим составом судна.

Таким образом, работники могут пользоваться правом на досрочное назна­чение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 9 пункта 1 статьи 27 Закона от 17.12.2001 г. только в том случае, если они явля­ются членами плавсостава судна. Это обстоятель­ство должно подтверждаться соответствующими документами.