загрузка...
Блоги
Дзебак Владимир Дзебак Владимир РОЗДУМИ ПРО НАДВАЖЛИВЕ або ЧОМУ НАШІ ОЛІГАРХИ СТАЛИ МОГИЛЬЩИКАМИ НИНІШНЬОЇ УКРАЇНИ

Головним інструментом нинішніх олігархів є безправний люмпен, який живе на подачках від держави, на грані фізичного виживання. Ось чому значна частина пенсіонерів є найкращим їх електоратом, який і допомагає часто приводити до влади їх ставлеників. Для малого і середнього бізнесу сьогодні закриті економічні ліфти у цілих галузях економіки, бо з кожним роком сфери зацікавленості олігархії збільшуються, перекриваючи кисень усім іншим.

Все блоги
Колонка автора
Все колонки авторов
Петиции ВАП
ВИМАГАЄМО ІНДЕКСАЦІЇ НАШИХ ПЕНСІЙ!!!
2 Подробности Подать заявку
Опрос
Придерживаетесь ли Вы правил карантина?

30-летних украинцев работодатели считают старыми

Увеличить шрифт Уменьшить шрифт
Отправить
Печатать

С 1 января 2013 г. в законе о занятости вступили в силу новые требования к работодателям. Отныне работодателей будут штрафовать из-за возрастной дискриминации к претендентам на работу. Компании грозит штраф в размере десяти минимальных заработных плат на момент выявления такого нарушения, сообщает Gazeta.ua. Ситуацию на трудовом рынке и проблемы возрастной дискриминации в Украине прокомментировал столичный социальный психолог Виктор Пушкарь.

"То, что сейчас запретили указывать возраст в объявлениях о приеме на работу, - это будет очень легко обходиться тем, что начнут штрафовать работодателей, а затем те же штрафы вынут из кармана наемных работников. Государственные меры против возрастной дискриминации, по моему мнению и мнению других экспертов, имеют преимущественно косметический характер. Они направлены на то, чтобы скрыть проблему, вместо решить ее по существу. До 2009 года словосочетание "возрастная дискриминация" вообще не произносилось", - рассказал Пушкарь.

По словам исследователя, проблема возрастной дискриминации актуальна среди молодежи.

"Очень часто наемных работников считают слишком молодыми. Старыми считают людей 28-30 лет и далее, 45 - это уже надо на кладбище находиться. По возрасту дискриминируют, потому что люди руководствуются стереотипами, предрассудками и национальными критериями. Посмотреть дату рождения человека значительно легче, чем распознать человека. Для первого нужно уметь читать, для второго знать психологию", - добавил он.

К списку новостей