Верховная Рада приняла закон «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины по пенсионному обеспечению».
Как будут назначаться пенсии на льготных условиях и за выслугу лет.
Во-первых, с 1 апреля 2015 поэтапно меняется возраст женщин, необходимый для назначения пенсий на льготных условиях.
Изменение возраста |
Лица, на которых распространяется действие закона |
с 45 до 50 лет |
Женщины, которые родились после 01.04.1970по списку № 1 (перечень особо опасных и особо тяжелых профессий и работ утвержден КМУ) |
с 50 до 55 лет |
Женщины, которые родились после 01.04.1965- по списку № 2 (перечень опасных и тяжелых профессий и работ утвержден КМУ);- трактористы-машинисты;- доярки, свинарки;- занятые на выращивании табака;- работницы текстильного производства;- водители городского пассажирского транспорта |
Этот процесс будет происходить постепенно на протяжении десяти лет — каждый год пенсионный возраст будет увеличиваться на шесть месяцев. Эти изменения необходимы для того, чтобы согласовать льготный пенсионный возраст женщин с общим женским пенсионным возрастом, который поэтапно меняется, начиная с 1 октября 2011 года.
Также поэтапно на шесть месяцев за год меняется общий стаж работы для назначения пенсии на льготных условиях. При этом необходимая продолжительность льготного стажа остается без изменений.
Во-вторых, на пять лет поэтапно на протяжении десяти лет на шесть месяцев за год меняется продолжительность общего стажа работы, необходимого для назначения пенсии за выслугу лет, а для отдельных категорий работников — необходимой выслуги лет. Это касается, в частности, рабочих локомотивных бригад, работников на полевых геологоразведочных работах, рабочих на лесозаготовках и лесосплаве, плавсостава флота, работников образования и здравоохранения, артистов и др.
При этом условия назначения пенсий за выслугу лет в части продолжительности ранее приобретенного специального стажа остаются неизменными. Например: учитель, врач, которые на 1 апреля 2015 отработали по 25 лет, смогут в любое время после увольнения воспользоваться своим правом выйти на пенсию по выслуге лет. То есть изменения условий назначения льготных пенсий и пенсий за выслугу лет коснутся только новых пенсионеров: ориентировочно 27,9 тысячи человек, из которых 23,3 тысячи — женщины.
Возмещения не происходит
Законодательством предусмотрено, что предприятия возмещают Пенсионному фонду средства на выплату и доставку льготных пенсий. Однако на деле возмещается лишь 64,1% затрат. По состоянию на 01.03.2015 задолженность предприятий по возмещению расходов на выплату и доставку льготных пенсий составляет 7,7 млрд гривен. Это приводит к тому, что выплата льготных пенсий осуществляется фактически за счет всех остальных пенсионеров.