В этом году на пенсию имеют право выйти женщины, родившиеся с 1 апреля по 30 сентября 1957 года

Продолжается постепенное увеличение пенсионного возраста, предусмотренное реформой

Читатели «ФАКТОВ» уже привыкли к тому, что каждое лето мы рассказываем о порядке назначения пенсии в Украине. Делаем мы это регулярно, поскольку люди, которые собираются на заслуженный отдых, раньше вопросами назначения пенсионных выплат не интересовались, но в год выхода на пенсию все нюансы законодательства становятся для них очень актуальными. Поэтому каждый год у нас новая аудитория.

Кроме того, власти достаточно часто вносят в пенсионное законодательство изменения, поэтому прошлогодние публикации не всегда могут отражать реальное положение дел в году настоящем. Ну и самое главное: в стране каждый год меняется показатель средней зарплаты, от которого зависит размер пенсии...

«С 2021 года женщины будут оформлять пенсию, как и мужчины, в 60 лет»

Сейчас мы рассказываем о страховых пенсиях, которые более известны нашим читателям как пенсии по возрасту. Причем речь идет в данном случае только о назначении пенсионных выплат, а не об их перерасчете. Мы не будем говорить о пенсиях военнослужащих, чернобыльцев, инвалидов (в том числе войны), научных работников, госслужащих, народных депутатов, а также об остальных специальных пенсиях, которые регулируются отдельными законами.

Разобраться во всех тонкостях назначения страховых пенсий «ФАКТАМ» помогла заместитель председателя правления Пенсионного фонда Украины Валентина Никитенко.

— Валентина Степановна, после реформы 2011 года стал постепенно увеличиваться пенсионный возраст...

— Сразу отмечу, что для мужчин, которым положена обычная страховая пенсия, возраст выхода на заслуженный отдых остался прежним — 60 лет. То есть в 2013 году все мужчины, достигшие 60 лет, могут оформить пенсионные выплаты.

В ходе реформы 2011 года были приняты изменения, коснувшиеся только тех мужчин, которые претендуют на некоторые виды специальных пенсий. И о них мы сейчас не говорим.

— Тогда поговорим о женщинах — ведь именно для них с 2011 года начал увеличиваться пенсионный возраст. И первый вопрос: какой сейчас пенсионный возраст у женщин?

— Действительно, после проведения реформы 1 октября 2011 года возраст выхода женщин на заслуженный отдых начали увеличивать. За десять лет он вырастет с прежних 55 до 60 лет. Происходит это постепенно: время выхода на пенсию каждые полгода отсрочивается на шесть месяцев. И с 2021-го женщины будут уходить на заслуженный отдых одновременно с мужчинами — в 60 лет.

— И в каком возрасте женщины выходят на пенсию в 2013 году?

— График выглядит так:

женщины, родившиеся с 1 октября 1956-го по 31 марта 1957 года, смогут уйти на заслуженный отдых в 55 лет и 6 месяцев;

женщины, родившиеся с 1 апреля 1957-го по 30 сентября 1957 года, — в 56 лет;

женщины, родившиеся с 1 октября 1957 года по 31 марта 1958 года, — в 56 лет и 6 месяцев.

«Размер пенсии уменьшается на 0,5 процента за каждый полный или неполный месяц досрочного оформления пенсионных выплат»

— Объясните, пожалуйста, на примерах.

— Конечно. Так, женщина, которая родилась 4 января 1957 года, уже вышла на пенсию 4 июля 2012 года — в 55 лет и 6 месяцев. Если дата рождения — 4 июля 1957 года, она может уйти на заслуженный отдых лишь 4 июля 2013 года — в 56 лет. Женщина, родившаяся 4 января 1958 года, сможет оформить пенсию только с 4 июля 2014 года — в 56 лет и 6 месяцев.

— Фактически в нынешнем году на пенсию выйдут женщины, родившиеся с 1 апреля по 30 сентября 1957 года? Ведь женщинам, которые родились раньше, пенсия уже назначена, а тем, кто появился на свет позже, будет оформлена уже в 2014 году. Например, если женщина родилась 31 марта 1957 года, то она имела право выйти на пенсию в 55 лет и 6 месяцев, и сделала это 1 октября 2012 года. А женщина, родившаяся 1 октября 1957 года, может выйти на пенсию только 1 апреля 2014 года...

— Именно так.

— Неужели женщины теперь не имеют возможности выйти на пенсию в 55 лет?

— Почему же? Имеют. Чтобы смягчить последствия переходного периода, до 1 января 2015 года женщинам оставили возможность выхода на пенсию в 55 лет. Но только при наличии трудового стажа не менее 30 лет и при условии увольнения с работы. При этом размер пенсии уменьшается на 0,5 процента за каждый полный или неполный месяц досрочного оформления пенсионных выплат.

Если женщина, которая таким образом раньше станет пенсионером, снова устроится на работу до достижения положенного пенсионного возраста, то выплата ей досрочной пенсии прекратится. Однако после увольнения сумма пенсии будет пересчитана: проценты, на которые уменьшили ранее назначенные выплаты, пересмотрят с учетом новоприобретенного стажа. Такой перерасчет возможен и в том случае, если женщина устроится на работу уже после наступления пенсионного возраста, но при этом откажется получать пенсию.

О том, какие льготы предоставили законодатели тем, кто уйдет на заслуженный отдых позже установленного срока, а также о том, что такое минимальный страховой стаж, мы поговорим в следующих номерах «ФАКТОВ».

Напоминаем, что при Пенсионном фонде Украины с понедельника по пятницу, с 9.00 до 20.00, работает консультационный контакт-центр: 0-800-503-753. Звонки со стационарных телефонов в пределах Украины бесплатные.

Лилия ПОВОЛОЦКАЯ