Зарахування закордонного стажу під час призначення пенсії в Україні

Чимало громадян України свого часу працювали на територіях союзних республік до розпаду СРСР або були змушені заробляти за кордоном вже за незалежності. Тож постає питання: яким чином враховуватиметься стаж і заробіток, зароблені на території інших держав, під час призначення пенсії в Україні і від чого це залежить? Розібратися в проблемі вирішив Prostopravo.com.ua

 

Стаж, зароблений громадянином України на території будь-якої з республік СРСР до його розпаду, враховують за призначенні пенсії в повній мірі і при визначенні права на пенсію, і при розрахунку її розміру. Виняток становить Естонія, про що докладніше скажемо нижче.

 

А щодо роботи на території незалежних держав, що раніше входили до складу СРСР, та інших країн, то справа трохи складніша. Питання, пов’язані із пенсійним забезпеченням громадян, які працювали за кордоном, регулюють багатосторонні і двосторонні міжнародні угоди, які Україна уклала з низкою держав. Умовно такі договори можна розділити на два типи: територіальні та пропорційні.

 

Територіальні договори про пенсійне забезпечення

 

Визначальним тут є місце проживання особи, тобто пенсія буде призначена згідно із законодавством держави, на території якої пенсіонер мешкає. При цьому врахують стаж, зароблений на території іншої договірної держави.

 

Приміром, Україна підписала Угоду про гарантії прав громадян держав-учасників Співдружності Незалежних Держав щодо пенсійного забезпечення від 13 березня 1992 року, до якого приєдналися також Вірменія, Білорусь, Казахстан, Киргизстан, Російська Федерація, Таджикистан, Туркменистан, Узбекистан.

 

За її умовами пенсійне забезпечення громадян держав-учасників Угоди та членів їх сімей здійснюється за законодавством держави, на території якої вони мешкають. Призначення пенсій проводять за місцем проживання. Для встановлення права на пенсію, зокрема пенсій на пільгових підставах та за вислугу років, громадянам держав-учасників Угоди враховують трудовий стаж, зароблений на території будь-якої з цих держав, а також на території колишнього СРСР за час до набуття чинності цієї Угоди.

 

Обчислення пенсій проводять із заробітку (доходу) за періоди роботи, що зараховують у трудовий стаж. Якщо в державах-учасниках Угоди запроваджена національна валюта, розмір заробітку (доходу) визначають, зважаючи на офіційно встановлений курс на момент призначення пенсії.

 

Необхідні для пенсійного забезпечення документи, видані в належному порядку на території держав-учасників Співдружності Незалежних Держав і країн, що входили до складу СРСР до 1 грудня 1991 р., приймають на території держав-учасників СНД без легалізації.

 

Крім того, пенсіонерові немає необхідності самому їхати в іншу країну і збирати необхідні документи, органи Пенсійного фонду спрямують відповідний запит на прохання пенсіонера. Все, що потрібно, вказати назву і місце розташування організації, де людина працювала.

 

Важливо пам'ятати, що за переселенні пенсіонера в межах держав-учасників Угоди виплата пенсії за колишнім місцем проживання припиняється, якщо пенсія того ж виду передбачена законодавством держави за новим місцем проживання пенсіонера. У такому разі розмір пенсії переглядають відповідно до законодавства держави-учасника Угоди за новим місцем проживання пенсіонера.

 

Двосторонні угоди про пенсійне забезпечення громадян за територіальним принципом Україна також уклала з Азербайджаном, Грузією та Молдовою.

 

Пропорційні договори про пенсійне забезпечення

 

Пропорційний договір передбачає пропорційне фінансування пенсійних виплат: залежно від стажу, заробленого на території кожної договірної держави. Тобто кожна країна відповідає за свою частину, пропорційно до трудового стажу, заробленому на її території, а також до пенсійних внесків та заробітної плати.

 

Але при визначенні права на пенсію враховують сумарно стаж, зароблений на території обох договірних держав, за умови що такі періоди стажу не перекривають один одного.

 

Наприклад, чоловік 25 років прожив і пропрацював в Україні. Потім він переїхав до Словаччини, працював там ще 15 років. І вийшов на пенсію в Україні. Зі Словаччиною в України укладено договір за пропорційним принципом, тому пенсія буде складатися з двох частин — української і словацької. За ці 25 років, які людина працювала в Україні, їй призначать пенсію за нашими законами, і фінансуватиме ці виплати Україна. А за останні 15 років пенсію нарахують за словацьким законами, і фінансуватиме її Словаччина.

 

Пропорційні договори про пенсійне забезпечення в України укладені, приміром, із країнами Балтії. Для визначення права на пенсію в Україні беруть до уваги весь стаж, зароблений у Литві, Латвії та Естонії. Але розрахунок розміру пенсії, призначеної в Україні, проводитимуть лише з урахуванням періодів, відпрацьованих на території Литви до 01.01.1992 р., Латвії — до 01.01.1991 р., а стаж роботи в Естонії взагалі не врахують. Своєю чергою Литва і Латвія виплачують пенсію за періоди роботи на своїй території після 01.01.1992 р. і 01.01.1991 р. відповідно, а Естонія — за весь період роботи на її території. Виняток становлять випадки, коли такі періоди страхового стажу становлять менше 1 року, тоді неповний рік роботи врахує за призначенні пенсії українська сторона.

 

Якщо договору немає...

 

Якщо ж між Україною і державою, в якій працював пенсіонер, відсутня угода про соціальне і пенсійне забезпечення, то, на жаль, ні стажу, ні заробітку, зароблених у цій державі, під час призначення пенсії в Україні не врахують. Залишається сподіватися, що найближчим часом список країн, з якими Україна уклала такі договори, поповниться.

 

Перелік країн, з якими Україна уклала територіальні договори:

 

·         Азербайджан;

·         Вірменія;

·         Білорусь;

·         Грузія;

·         Казахстан;

·         Киргизстан;

·         Молдова;

·         Таджикистан;

·         Туркменістан;

·         Узбекистан.

 

Перелік країн, з якими Україна уклала пропорційні договори:

·         Болгарія;

·         Іспанія;

·         Литва;

·         Латвія;

·         Словаччина;

·         Чехія;

·         Естонія;

·         Польща;

·         Угорщина;

·         Румунія;

·         Монголія;

·         Португалія.