загрузка...
Блоги
Дзьобак Володимир Дзьобак Володимир РОЗДУМИ ПРО НАДВАЖЛИВЕ або ЧОМУ НАШІ ОЛІГАРХИ СТАЛИ МОГИЛЬЩИКАМИ НИНІШНЬОЇ УКРАЇНИ

Головним інструментом нинішніх олігархів є безправний люмпен, який живе на подачках від держави, на грані фізичного виживання. Ось чому значна частина пенсіонерів є найкращим їх електоратом, який і допомагає часто приводити до влади їх ставлеників. Для малого і середнього бізнесу сьогодні закриті економічні ліфти у цілих галузях економіки, бо з кожним роком сфери зацікавленості олігархії збільшуються, перекриваючи кисень усім іншим.

Всі блоги
Колонка автора
Всі колонки авторів
Петиції ВАП
ВИМАГАЄМО ІНДЕКСАЦІЇ НАШИХ ПЕНСІЙ!!!
2 Подробиці Подати пропозицію
Опитування
Скільки років трудового стажу Ви маєте?

Яка буде пенсія у людей з мінімальною і високою зарплатою: як нараховують виплати

Збільшити шрифт Зменшити шрифт
Надіслати
Друкувати

Про це повідомляє профільне видання «На пенсії» За словами експертів, під час призначення пенсії важливий не тільки трудовий стаж, а й офіційна зарплата людини. При цьому, згідно з останніми даними Пенсійного фонду, середня зарплата для розрахунку пенсії береться на рівні 13 423,28 грн.

Чиновники пояснюють, що розмір пенсії залежить від двох критеріїв – стаж офіційної роботи і особистий коефіцієнт, тобто наскільки офіційна зарплата людини була більше, дорівнювала або була менше середньої по країні. Формула розрахунку - пенсія дорівнює середній зарплаті на момент нарахування пенсії помножена на стаж і помножена на особистий коефіцієнт. Розмір середньої заробітної плати.

Тут береться показник середньої ЗП в Україні за три роки, які передували моменту призначенням пенсії (і з якої сплачено страхові внески).

Індивідуальний коефіцієнт зарплати - сума співвідношення зарплати в конкретному місяці до середньої зарплати по Україні. Він розраховується шляхом співвідношення суми одержуваної зарплати до розміру середньої зарплати за відповідний місяць.

Сума коефіцієнтів заробітної плати ділиться на страховий стаж за місяць (і враховувалися для визначення коефіцієнта заробітної плати). Коефіцієнт страхового стажу - кількість стажу роботи, помножене на величину оцінки одного року страхового стажу і поділено на дюжину. Тобто кількість років стажу необхідно помножити на 0,01.

Джерело:
До списку новин